各班级：

家庭经济困难员工的认定工作是所有资助工作的基础，为了贯彻落实党的十九大精神，扎实做好公司各项精准资助工作，进一步推进资助育人工作的开展，根据《英国正版365官方网站家庭经济困难员工认定工作实施办法》（征求意见稿）文件精神，学校决定从即日起开展全校家庭经济困难员工认定工作，具体安排如下：

一、认定时间：2019年9月18日前（2016级、2017级、2018级员工于9月16日完成，2019级新生于9月18日完成）。

二、认定等级：认定等级分为A级（特别困难员工），B级（困难员工），C级（一般困难员工）。认定比例为45%，其中A级10%，B级20%，C级15%。

（一）完全无力支付学习费用和生活费用的家庭经济困难员工，可认定为特别困难。

符合下列条件之一的，可作为认定特别困难的参考条件：

1.建档立卡贫困家庭员工；

2.城乡最低生活保障家庭员工；

3.特困供养员工；

4.孤儿员工；

5.烈士子女；

6.家庭经济困难残疾员工；

7.残疾人子女；

8.国家和自治区级建档困难职工家庭子女；

9.员工家庭所在地区发生重大自然灾害或突发性灾祸，家庭因突发性变故造成人身及财产重大损失，造成家庭经济困难的员工；

10.其他情况导致家庭经济特别困难的员工。

（二）能部分支付学习费用和生活费用的家庭经济困难员工，可认定为困难员工。

符合下列条件之一的，可作为认定困难的参考条件：

1.家庭遭受较严重灾害的一般贫困家庭子女；

2.城镇父母一方下岗且无固定收入家庭的子女；

3.家庭供养人口较多且经济来源不稳定的员工；

4.单亲家庭且缺少经济来源的员工；

5.家庭经济收入低且家庭成员中有两个以上正接受非义务教育的员工；

6.因自然灾害、家庭变故、个人患重病等发生临时经济困难，仅靠自身或家庭能力难以克服的员工；

7.父母一方或双方丧失劳动能力且家庭经济收入低的员工；

8.其他情况导致家庭经济困难的员工。

（三）能基本支付学习费用和生活费用的家庭经济困难员工，可认定为一般困难。

三、认定依据：

（一）家庭经济因素。主要包括员工家庭收入、财产、债务等情况。

（二）特殊群体因素。主要指员工是否属于建档立卡贫困家庭员工、最低生活保障家庭员工、特困供养员工、孤儿员工、烈士子女、家庭经济困难残疾员工、残疾人子女、自治区和当地政府建档困难职工家庭子女等情况。

（三）地区经济社会发展水平因素。主要指生源地经济发展水平、城乡居民最低生活保障标准、物价水平等情况。

（四）突发状况因素。主要指遭受重大自然灾害、重大突发意外事件等情况。

（五）员工消费因素。主要指员工消费的金额、结构等是否合理。

（六）其它影响家庭经济状况的有关因素。主要包括员工家庭上学人数、劳动力情况、父母文化和职业情况、家庭成员身体状况等。

四、员工或学校能够证明有下列行为之一者，降低认定等级或不能认定为家庭经济困难员工，直至取消认定资格：

（一）购买高档电子产品、娱乐电器、高档时装、首饰或高档化妆品等和家庭经济困难员工身份不相符的消费者；

（二）节假日经常外出旅游且消费较高者；

（三）在校外租房或经常出入餐厅、酒吧、网吧等娱乐场所消费者；

（四）有抽烟、酗酒、赌博、打架等不良习气者；

（五）日常消费明显超出正常消费水平者；

（六）有其它高消费行为者；

（七）接受相关资助，未按要求参加义务服务者；

（八）在提供家庭经济困难相关证明材料中弄虚作假者。

五、认定程序：

家庭经济困难员工认定工作每学年进行一次，于每年9月份进行。由中心、各学院认定工作组、班级（专业或年级）认定评议小组，按照职能分工，认真负责的共同完成认定工作。

（一）提前告知。学校、学院通过有效方式，向员工提前告知家庭经济困难员工认定工作事项。学校在向新生寄送录取通知书时，同时寄送《申请表》；在每学年结束之前，向在校员工发放《申请表》，同时发放相关员工资助政策宣传材料。

（二）个人申请。员工本人自愿提出申请，按时提交综合反映员工家庭经济情况的认定《申请表》，并承诺所填信息及提供材料真实可靠。属建档立卡贫困家庭员工、城乡最低生活保障家庭员工、特困供养员工、孤儿员工、烈士子女、家庭经济困难残疾员工、残疾人子女以及国家和自治区级建档困难职工家庭子女等情况员工，需提交相关佐证材料，送学院核对，复印件由学校存档备查。

（三）民主评议。认定评议小组根据员工提供的证明材料，结合认定标准以及影响其家庭经济状况的有关情况，认真进行评议，确定本班级（或年级或专业）的家庭经济困难程度，评议小组填写推荐意见，报学院认定工作组进行审核。

（四）学院审核、公示。各学院认定工作组认真审核认定评议小组申报的初步评议结果，将审核通过的家庭经济困难员工名单在学院范围内公示不少于5个工作日。公示结束后，组织员工填写《英国正版365官方网站家庭经济困难员工认定申请表》。如对公示结果有异议，认定工作组应在接到异议材料的3个工作日内予以答复。如对答复仍有异议，可通过合理方式向中心提请复议。中心应在接到复议提请的3个工作日内予以答复。如情况属实，应做出调整。

（五）建立家庭经济困难员工信息数据库。校资助中心根据各学院认定工作组审核通过的《英国正版365官方网站家庭经济困难员工认定申请表》建立学校家庭经济困难员工信息数据库。

六、提交材料：

（一）由员工本人填写，经班级鉴定完毕的《英国正版365官方网站家庭经济困难员工认定申请表》一份。（附件1）

（二）2019年班级家庭经济困难员工数据库（班主任签字）一份。（附件2）

特此通知

英国正版365官方网站

2019年9月6日